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管理培训生计划
培训时间：每年秋季/春季校招后
培训内容：
①企业类：企业简介、企业文化、部门简介、流程制度、
②职业基础技能：沟通技巧、高效能人士的7个习惯、PPT基础、商务礼仪
③营销类：市场营销基础、部门内训
④职业发展类：职业生涯规划
⑤心态调整类：情商管理、户外拓展
培训效果：自主培养人才，充实新鲜血液，培养未来中坚力量。同时用闯关形式，创造趣味的培训体验。